ТЕЛЕФОНИ ДОВІРИ
"Гаряча" лінія
"Якщо ображають дитину"
час роботи: з 9 до 17
з понеділка по п'ятницу
8 056 370 48 19
Всеукраїнська дитяча лінія “Телефон Довіри”
8 800 500 21 80
Національна “Гаряча лінія” з питань насильства та захисту прав дітей
8 800 500 33 50
Національна “Гаряча лінія” по запобіганню торгівлі людьми
8 800 500 22 50
Урядова гаряча лінія
попередження домашнього насильства,
торгівлі людьми та тендерної дискримінації
1547
Урядова консультаційна
лінія з питань безпеки дітей
в Інтернеті
1545
(далі обрати «3»)
Національна дитяча
гаряча лінія Ла-Страда
0 800 500 225 (із стаціонарних),
116 111(з мобільних)
«Гаряча лінія»
Національної поліції України
Єдиний контакт-центр
0 800 500 225 (із стаціонарних)
116 111(з мобільних)
Національна гаряча лінія
з попередження домашнього насильства,
торгівлі людьми та
тендерної дискримінації
0 800 500 335 (із стаціонарних),
116 123(з мобільних)
«Гаряча лінія»
служби у справах дітей
Дніпропетровської облдержадміністрації
056 732 48 71
Дніпропетровський
центр соціальних служб
056 370 48 18
Воркшоп для вихователів-методистів закладів дошкільної освіти Центрально-Міського району
17.10.2023 на базі КЗДО КТ №17 КМР було проведено воркшоп з теми «Освітній процес: пріоритетні вектори розвитку дошкільної освіти» для вихователів-методистів закладів дошкільної освіти Центрально-Міського району. Питання щодо нормативно-правових аспектів діяльності закладів дошкільної освіти у 2023/2024н.р. висвітлила консультант КЗ «ЦПРПП» КМР Черненко Т.В., а також наголосила на основні моменти організації різних форматів освітнього процесу в ЗДО, позначила сильні та слабкі сторони кожного формату.
Вихователь-методист КЗДО КТ №17 КМР Кузьменко Т.Г, презентувала матеріали щодо планування основного управлінського документа – Плану роботи закладу.
Учасники засідання мали змогу підвищити свій професійний рівень під час розгляду практичного кейсу «Складаємо план роботи на рік».
Під час заходу вихователем-методистом КЗДО КТ №306 КМР Бонкою Т.О. розглянуто питання щодо ключових аспектів методичного супроводу педагогів, які атестуються та складанням дорожньої карти атестації педагогічних працівників.
Вихователь-методист КЗДО №17 КТ КМР Кузьменко Т.Г. (з досвіду роботи) ознайомила присутніх із реалізацією індивідуальної траєкторії розвитку педагога через оформлення портфоліо, педагогічного резюме.
Учасникам професійної спільноти надано рекомендації щодо оформлення та ведення відповідної документації під час атестаційного процесу.